Τα στοιχεία που κατά διαστήματα δημοσιοποιούνται για τις ΔΕΚΟ, τα πιο πρόσφατα δημοσιοποιήθηκαν από το Υπ. Οικονομικών στις 13/10, δίνουν συνεχώς αφορμή για απαξίωση των δημόσιων επιχειρήσεων. Προφανώς υπάρχουν προβλήματα και καλώς δημοσιοποιούνται τα στοιχεία. Όμως κάθε ΔΕΚΟ έχει τις ιδιαιτερότητές της και η αναφορά σε μέσους όρους χωρίς παρουσίαση και των θετικών δεδομένων που έχει κάθε επιχείρηση δεν δίνει την αληθινή εικόνα. Αντίθετα συσκοτίζει την πραγματικότητα και συμβάλλει στην απαξίωση.
Ας δούμε π.χ τις συγκρίσεις που γίνονται μεταξύ του μέσου όρου των παραγωγικών ΔΕΚΟ και του μέσου όρου των μισθών του δημόσιου τομέα (στενού ή ευρύτερου). Στις παραγωγικές ΔΕΚΟ εργάζονται εξειδικευμένοι τεχνίτες και επιστημονικό προσωπικό σε ποσοστό που υπερβαίνει το 70-80% . Η εξειδίκευσή είναι ανώτερη από την μέση εξειδίκευση τεχνιτών και επιστημόνων που εργάζονται σε συναφείς κλάδους της ιδιωτικής οικονομίας. Πάρτε υπόψη σας ότι οι συναφείς επιχειρήσεις της ιδιωτικής οικονομίας λειτουργούν με χαμηλότερα ποιοτικά κριτήρια για παραγωγή πιο «εύκολων» προιόντων. Κατά συνέπεια οι συγκρίσεις γίνονται για ανόμοια πράγματα. Πέρα από αυτό «ξεχάστηκε» ότι ήδη στις ΔΕΚΟ υπήρξε οριζόντια μείωση αποδοχών της τάξεως του 17% π.χ στα Ε.Α.Σ η μισθοδοσία το 2009 ήταν 84 εκατ. ευρώ αλλά για το 2010 προβλέπεται να είναι κάτω από 70 εκατ. ευρώ…
Η απαξίωση των ΔΕΚΟ και γενικότερα κάθε δημόσιας λειτουργίας χωρίς να εξεταστούν τα ειδικά χαρακτηριστικά κάθε επιχείρησης και να υλοποιηθούν μέτρα εξυγίανσης προσαρμοσμένα στις εκάστοτε ιδιαιτερότητες είναι λάθος και θα το πληρώσει η Χώρα. Και η σημερινή Κυβέρνηση βαρύνεται γιατί επί ένα χρόνο κάνει διαπιστώσεις για τα προβλήματα και συνεχίζει διορισμούς διοικήσεων χωρίς αξιοκρατία…
Εγγραφή σε:
Σχόλια ανάρτησης (Atom)
Το παραπανω αρθρο αν και μικρο είναι πολύ περιεκτικο … με βρισκει σύμφωνο σε ολα …
ΑπάντησηΔιαγραφήΌμως η απαξιωση των ΔΕΚΟ … ξεκίνησε πρώτα άπο όλα απο τις ίδιες τις ΔΕΚΟ ...
Η παρούσα κατάστασή τις βρήκε ήδη απαξιωμένες και θα τολμήσω να πω εκφυλισμένες ...
άλλα ας μιλήσουμε μονό για τα ΕΑΣ ....
Ενα απο τα μεγαλύτερα πρόβλημάτα αυτή την στιγμή των ΕΑΣ ειναι ... το ανθρωπινο δυναμικο του ...
ενα σημαντικό μέρος του στελεχιακού και ανθρωπίνου δυναμικού ειναι εδώ και χρονια ...
το σχόλιο θα ξεφύγει σε μέγεθος απο το επιτρεπτό ... συνέχειά στην ιστοσελίδα ...
Τελος θελω να πιστεύω οτι η σημερινή Διοίκηση δεν θα βαρύνεται μετα απο ενα χρόνο... μονο με διαπιστώσεις για τα προβλήματα ...
η εταιρία θελει ανασυγκρότηση εκ του μηδενός ...
Δυστυχώς, για άλλη μια φορά, βάλλονται παντοιοτρόπως οι εύκολοι στόχοι: Το προσωπικό των ΔΕΚΟ που, ούτε αδήλωτα εισοδήματα από "επιτροπές" και "επιδόματα" που απολαμβάνουν οι καθαρόαιμοι δημόσιοι υπάλληλοι, ούτε "μπλοκάκι" έχουν για να κόβουν (ή μάλλον να ΜΗΝ κόβουν...) τα μπόνους που μοιράζονται στον ιδιωτικό τομέα. Όσο για το αν θα αντιμετωπιστούν οι ΔΕΚΟ με τον αντίστοιχο χαρακτήρα τους, ως προς την εξειδίκευση ή τις πραγματικές τους ανάγκες σε προσωπικό, είμαι πολύ απαισιόδοξος...
ΑπάντησηΔιαγραφή